IEYASU

記事更新日: 2020/10/14

執筆: 編集部

編集部コメント

IEYASUの最大の魅力は、勤怠管理に必要な基本機能を無料で利用できること。一方で、有料の勤怠管理システムほど機能が充実していないこと、データの保存期間が1年間に限られていることがIEYASUの弱点です。簡単に従業員の勤怠を把握したい企業、初めて勤怠管理システムを使う企業におすすめです。

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1. 日時勤怠

従業員の勤務状況を確認できる

2. 残業・休日申請

システム上から残業・休日の申請、承認行える

3. ICカード打刻

社員が利用している交通系のICカード(suicaなど)や定期券をかざして打刻できる

良い点

日次の勤怠確認、残業・休日出勤の申請など、基本的な機能を無料で利用できます。利用できる従業員数に制限はありません。

悪い点

無料プランは、バナー広告が表示されます。データの保存期間が1年という制限もあります。

費用対効果:

細かいカスタマイズやサポートを希望しない場合は、社員の人数に関係なく無償で使用できるので費用対効果は高いです。

UIと操作性:

すっきりとしたデザインで、誰が見ても操作がしやすいです。

サポート体制:

初期導入の設定の仕方や画面の操作方法を無料の動画で確認でき、わかりやすいです。

セキュリティ:

社員ごとに権限の設定が可能です。SSL(暗号化)とID、パスワードでセキュリティが確保されています。

知名度:

13,000社に導入されています。

IEYASUの3つの特徴

1. 打刻方法は4種類

IEYASUの打刻方法は、PC/タブレット打刻・モバイルGPS打刻・ICカード打刻・LINE/SLACK打刻の4種類。

社員が使用している交通系のICカード(suicaなど)をかざして打刻を行うことも可能です。

ICカードは出勤や退勤の時刻管理にのみに使用され、個人情報が取り込まれることはないので安心して使えます。

ただし、別途カードリーダー(3,000円程度)の用意が必要です。

SLACKにアプリをインストールすると総労働時間・実働時間・残業時間・本日までの有給休暇残数をいつでもSLACK上で確認できるようになるので、SLACKでコミュニケーションをとっている企業にはおすすめです。

打刻画面は、茶色をベースにした落ち着きのあるデザインです。管理画面も非常に見やすく、無料とは思えないクオリティです。

 

2. 管理しやすい日次勤怠

IEYASUは、従業員の勤怠状況をリアルタイムで確認することが可能です。従業員の残業時間もその場で確認できるので、残業時間の管理も簡単に行えます。

日次データをの月次に集計してくれるのも大きな魅力です。

従業員別に自由にCSV形式で出力できるので、給与ソフトにも読み込めます。

日次勤怠管理画面

3. 日報管理機能

IYEYASUには日報機能がついています。他の勤怠管理システムにはあまり搭載されていないので、IYEYASUならではと言えます。

業務内容とその業務にかかった時間を管理できるため、業務内容の改善や成果につなげられます。


日報画面

IEYASUの料金プラン

すべての基本的な機能は完全に無料で使えます。人数制限もありませんし、初期費用も不要ですが、操作画面にバナー広告が表示されます。

また、データの保存期間が1年なので要注意です。

メールによるサポートが必要な場合、会社の就業規則に合わせたカスタマイズをしたい場合は有料版を選択しましょう。

IEYASUの評判・口コミ

勤怠時間が自己申告制なのでリモートワークで働いているフリーの方の不正が発覚しづらいです。アラーム機能がないため、未入力の人に個別連絡しなければならず、締め日前の作業がかなり負担でした。(IT関連:従業員1,000人以上)

やってみてなじめなかったらまた元に戻せばいいし、とりあえずやってみよう。と導入を決めました。(自動車整備)

※IEYASU公式HP参照

まとめ

この記事ではIEYASUの特徴・評判・料金を解説しました。

IEYASUの魅力は、勤怠管理に必要な基本的な機能を無料で使えること。

毎日の勤怠登録、残業や休日出勤の申請・承認を効率的にこなせるようになります。

自社の授業員のITリテラシーに不安があり、システム導入を躊躇している企業にはおすすめです。まずは使ってみましょう。

ただし、使い始めてから機能不足を感じるケースも多いようです。

有料プランへの移行を想定しながら、お試し間隔で無料プランを利用してはいかがでしょうか。

画像出典元:「IEYASU」公式HP

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