「必要な機能だけ」選んで使えるから無駄がない
ジョブカン勤怠管理は、リーズナブルでありながら豊富な機能が魅力のクラウド型勤怠管理システムです。他社のパッケージ型ツールと異なり、出退勤・シフト・休暇・工数管理の4つから必要な機能だけを選んで使える点が大きな特徴です。
1機能1ユーザーあたり月額200円～利用できるので中小企業にも嬉しい価格設定です。
データの修正方法が面倒だと感じる声もあるようですが、その分不正を防ぐこともできるので、これから管理をしっかり行っていきたい企業にはおすすめです。
「必要な機能だけ」選んで使えるから無駄がない
ジョブカン勤怠管理は、リーズナブルでありながら豊富な機能が魅力のクラウド型勤怠管理システムです。他社のパッケージ型ツールと異なり、出退勤・シフト・休暇・工数管理の4つから必要な機能だけを選んで使える点が大きな特徴です。
1機能1ユーザーあたり月額200円～利用できるので中小企業にも嬉しい価格設定です。
データの修正方法が面倒だと感じる声もあるようですが、その分不正を防ぐこともできるので、これから管理をしっかり行っていきたい企業にはおすすめです。
記事更新日: 2025/05/12
このページの目次
勤怠管理と一言で言っても、職場により働き方は様々ですが、ジョブカン勤怠管理はどのような職場にも対応できるよう多彩な打刻方法を用意。
自社にぴったりの方法を見つけられます。
選べる打刻方法
初期導入コストを押さえたいなら、外部機器を必要としない方法を選びましょう。
会社の共用のPCや各社員のPC、携帯電話を使って勤怠管理を行えます。出先から携帯電話で打刻できるので、外出の多い職場には最適。
外部機器を導入すると、打刻方法の選択肢はさらに広がります。
手軽に本人認証を行いたい場合は、ICカード打刻がおすすめ。スタッフの電子マネーカードを利用して打刻できる上に、ジョブカン経費精算と連携すれば、毎月の経費精算も一緒に行えて非常に便利です。
変形労働・フレックス・裁量労働など勤労形態は様々。また、どの職場でも働き方は今後変動していく可能性があります。
ジョブカン勤怠管理はあらゆる勤務形態に対応できる幅広い選択肢をもつため、安心です。
選べる打刻機器
操作画面は、必要な情報が大きく表示されシンプルな印象です。
従業員が打刻する画面、管理者が操作する画面、どちらの画面もマニュアルを見なくても直感的に操作できるUIです。
マニュアルが充実しているので、細かい作業で操作に迷っても、問い合わせをすることなく自分で解決できますよ。
勤怠管理に関する悩みは、職場によって色々です。
「紙で管理しているので手作業集計が不安」「シフトの作成・管理が大変」「書類の置き場がないからペーパーレス化したい」などなど。
ジョブカン勤怠管理なら、必要な機能のみを単独利用可能。無駄なコストが発生しないことは嬉しいですね。
勤怠管理システムは、組織が成長していく中で機能が足りなくなり、乗り換えを余儀なくされるケースが多いのですが、ジョブカン勤怠管理は機能が非常に充実しているので、そういった心配も必要ありません。
利用していく中で機能を追加・削減できるので、安心して始められますよ。
勤怠情報は従業員の個人情報を含むので、セキュリティが気になるところ。ジョブカン勤怠管理ならこの点も安心です。
データは複数拠点で管理され、災害時などハードウェアにトラブルが起こっても自動で切り替えされるようになっています。
ハードウェアは常に監視されているので、万が一トラブルが起こっても迅速に対処してくれるでしょう。
個人情報保護規格「JIS Q 15001」を取得していることからも、その信頼性は明らか。不正ログインをブロックできるように、ログイン制御機能も搭載されています。
この記事ではジョブカン勤怠管理の特徴・評判・料金を解説しました。
ジョブカン勤怠管理は、1人200円から利用できるとてもコスパの高い勤怠管理ツールです。
5万社以上の導入実績からもその実力は明らか。働き方改革により今後ますます多様化していく様々な働き方に対応できる柔軟性の高いツールです。
導入前に30日間フル機能をお試しできるので、ぜひ申し込んでみてはいかがでしょうか。
登録はとても簡単。数分で終了します。最短即日で運用開始できますよ。
まだ導入していない企業向けに機能概要や活用法に関する合同説明会を随時開催しています。ぜひ利用してみてはいかがでしょうか。
画像出典元：「ジョブカン勤怠管理」公式HP
ジョブカン勤怠管理には「出勤管理」「シフト管理」「休暇・申請管理」「工数管理」の４機能が用意されています。
この4機能を１つから選択でき、組み合わせは自由です。初期費用・サポート費用は一切かかりません。
また、利用料金の総額は、利用プランの金額×人数で、管理者用アカウントには料金は発生しません。これは嬉しいポイントですね。
30日間は無料で全部の機能を使えるので、必ず試してから、導入を決定しましょう。
※起業ログ調べ
正社員、パートタイムなど様々な立場の従業員がいる職場のため、スムーズな打刻が手間をかけずにできる必要があった
2024年12月〜2024年1月現在も利用中
業務委託
・シンプルなインターフェースで、初めてでも使いやすかった
・以前別の職場でマネーフォワードの勤怠を使用していて、そちらよりログインから打刻までにかかる時間が短くてスムーズ
・アプリをダウンロードしなくても、ブラウザーで十分に利用できる
・打刻修正の際、休憩時間など中抜けの打刻を削除すると退勤の打刻にも影響する仕様がわかりづらい
・以前別の職場でマネーフォワードの勤怠を使用していたが、そちらよりログイン方法のバリエーションが少ない
・Slackと連携して打刻しているが、打刻修正ができない
Slackと連携させ、Slackで投稿することで打刻されるように設定しています。都度ログインしなくても、業務で必須のSlack上で打刻が完結するためです。
パソコンやスマホを使うことができる環境の会社にはおすすめです。アプリをダウンロードしなくても、ブラウザーで打刻や修正などの対応が完結し、シンプルで使いやすいからです。おすすめできない場合は特にありません。
不明
2023年4月〜2024年8月現在も利用中
基本勤務体制
・勤怠の他に、社内申請に使えるシステムや、PCの操作時間が自動で表示される労働時間と稼働時間が一目で管理できる仕組みがあり、ただ勤怠を打刻するだけではなく、総合的な人事管理に使える。
・感覚的に操作がしやすく、デザインもシンプルで良い。
・勤怠管理システムや申請を開くたびに、画面上部にどんどんタブが蓄積されていく。
次の理由でおすすめする。
・勤怠自体は非常に分かりやすく設定されており、社員の労働状況も正しく把握できる。
・フレックスワークも推奨しやすい仕組み。
不明
2020年4月〜2023年3月
基本的に9時〜18時の勤務だが、一部フレックスタイム制を導入している。
・直感的なUIで、初めてでも迷わず操作できた。
・スマホからも打刻・申請ができるので、外出先でも使える。
・給与ソフトとの連携がスムーズで、給与計算の手間が省けた。
・シフトのパターンを登録できるので、毎月のシフト作成が楽になった。
・管理画面の操作性がイマイチで、設定変更に手間取ることがある。
・スマホの打刻に位置情報を使うので、GPSの精度が悪いときれいに打刻できないことがある。
・休暇の申請方法が少し分かりづらい。マニュアルを読まないと使い方が理解できない。
弊社の会計ソフトとは連携が容易だったが、営業支援ツールとの連携はできなかった。APIの充実度はもう一歩と感じる。
中小企業で勤怠管理の効率化を図りたい会社に、おすすめする。直感的に使えるので、パソコンが苦手な人でも問題なく使えると思う。
不明
