「必要な機能だけ」選んで使えるから無駄がない
ジョブカン勤怠管理は、リーズナブルでありながら豊富な機能が魅力のクラウド型勤怠管理システムです。他社のパッケージ型ツールと異なり、出退勤・シフト・休暇・工数管理の4つから必要な機能だけを選んで使える点が大きな特徴です。
1機能1ユーザーあたり月額200円～利用できるので中小企業にも嬉しい価格設定です。
データの修正方法が面倒だと感じる声もあるようですが、その分不正を防ぐこともできるので、これから管理をしっかり行っていきたい企業にはおすすめです。
「必要な機能だけ」選んで使えるから無駄がない
ジョブカン勤怠管理は、リーズナブルでありながら豊富な機能が魅力のクラウド型勤怠管理システムです。他社のパッケージ型ツールと異なり、出退勤・シフト・休暇・工数管理の4つから必要な機能だけを選んで使える点が大きな特徴です。
1機能1ユーザーあたり月額200円～利用できるので中小企業にも嬉しい価格設定です。
データの修正方法が面倒だと感じる声もあるようですが、その分不正を防ぐこともできるので、これから管理をしっかり行っていきたい企業にはおすすめです。
以前は、勤怠管理システムを個人の方に作ってもらって使用していたが、同時にページにアクセスすることができなかったので、導入されたそう。
2022年4月～2023年5月現在も利用中
正社員、基本勤務制
・シンプルで使いやすいデザイン。
・ぺージが表示されるまでのラグが少ない。
・ログインが必要なので、セキュリティ面も安心。
・以前のシステムは、複数人が同時にページにアクセスできず、フラストレーションがたまったり、打刻を忘れることもざらにあった。ツールを使うことで、皆が簡単に勤怠管理ができたので、事務の人の負担も減った。結果的に、職場のいい雰囲気に貢献している。
・出勤と退勤、休憩時間のボタンを押しても反応しない時に、よくわからない時間に打刻されることがあった。
勤怠管理が面倒くさいと感じている場合、どこでも入れるべきだと思う。
効率的になるのは本望だと思うので。
不明
ジョブカンの他機能（労務管理、給与）も同時に加入のため、1人辺り700円/月 総額35,000円程度で、スタートプランは一種類であった。
freeeでの勤怠管理からの乗り換え。
freeeでは上長承認が一段階のため、部門管理者の設定ができなかった。
毎月のコストが変わらないこととと、労務と給与との連携があり、情報の一元管理ができる点で選定。
2021年7月～2023年5月現在も利用中
基本勤務体制
工場部門は変形労働時間制
・上長承認の多段階設定が可能となっている。
・上記のおかげで、部門ごとの勤怠管理が可能になった。パートさんの現場承認から管理監督者承認等の対応もでき、承認制度が会社規定に準じた設計で可能となった。
・労務や給与との連携があり、給与計算が簡素化できるシステムとなっている。e-Gov等の社会保険連携がシステムでできるようになっている。
・シフト勤務等の対応能力があり、様々な働き方が可能なシステムとなっている。工場シフトの自動作成が可能で、数十名のひと月のシフトが数秒ででき、微調整も可能。
・36協定、特別条項のアラート設定、年間管理可能。
他のジョブカンと連携してる部分はあるので、同時に使用することでコストダウンになる。
基本機能は揃っているし、費用も安価のため、100名前後までの企業規模にはあっていると思う。
また、導入において一ヶ月程度で導入可能のため、規模が小さな中小企業向き。
人が多くなると、全体感は見にくいので、500を超えた人数の会社規模の場合、カスタマイズが必須かと思う。
不明
2022年4月〜2023年5月現在も利用中
基本勤務体制
・スマートフォンからジョブカン勤怠管理にアクセスができるので、移動中などに事前に打刻できた。
・勤怠のみのツールで、操作はわかりやすかった。
・一ヶ月単位の勤務状況を確認し易い。工数をつける際や、出向先の勤怠(Excel)入力の際に便利だった。
・手動で時間を入力でき、事前に打刻出来るため、打刻漏れがあまりなかった。就業間際は業務準備に追われるため、事前に勤務開始時間を打刻出来る手動入力は、非常に便利。
・打刻を間違え際に、自分で削除出来ない。また、備考に記載した内容を間違えた場合も、編集や削除が出来ない。
・打刻漏れがあった際の操作が手間。【打刻修正】で日付をプルダウンして【表示】をクリックする、もしくは【出勤簿】で日付を選択して、【打刻修正】画面に移動しないと操作出来ない。
不明
2021年頃～2022年頃
退職したから
・たまに位置情報の登録が失敗するので、面倒だと感じた。
・サイト上でログインをする際の手間が多く、慣れていない携帯などで入る時に、会社のコード番号が必要だったり、自分のログイン情報を覚えていないと勤怠登録ができなかったりが、面倒だった。
・他社サイトとの連携がなく、毎回履歴を見て入力する行動が面倒だった。
・「同じ時間に打刻」という設定がないため、毎回同じ時間に打刻しないと修正になるのが嫌。
不明
2022年12月〜2023年4月現在も利用中
契約社員
・申請画面などのデザインがわかりやすい。
・年末調整もできる。
・シフト申請がしやすい。１日分の申請を行った際に、他の同じ時間のシフトをまとめて申請できる。また、その画面がカレンダー表示になっているため、見やすい。
・管理者側にて勤怠の修正などがしやすい。
・SuicaなどのICカード登録にてタッチするだけで、ログインできる。カードリーダーに登録することによって打刻ができるので、いちいちスマホを出してログインする必要がない
・GPS打刻に時間がかかる。人が多いところなど、電波が混雑している時に打刻をしようとすると、ページが開かなくなる。
・ログイン、打刻、GPSと手順が多い。そのせいで、打刻に時間がかかる場合がある。
カードリーダーでの出勤登録や、年末調整などもまとめてできるので、多くのツールを必要とせず、こちらのみで完結できることが多いのでおすすめ。
デザインも見やすいため、質問することもなくユーザーが使用できるので、時短に繋がる。
不明
社員が基本出払ってるので、各自で勤怠管理ができるように。
2020年2月～2023年2月
フレックスタイム
・位置情報を記録できるので、勤怠登録をすれば同時に記録できる。
・いつも同じ場所での勤務じゃないからこそ、勤務場所着いた時に登録をすれば、その場所が記録されるのが、楽でよかった。後日見直しても、この日はどこに行ってたかが見えて、他のサイトに入力する際に使いやすく感た。
・簡易的な画面で扱いやすい。初心者に優しいサイトで使いやすく感じた。特に、PCから閲覧することで記入がとても楽に感じる。
・修正申請もできる。
フレックスタイム制で、個人個人がバラバラに働く会社には向いてるかもしれない。
不明
各所に支店や営業所があり、毎月タイムカードを郵送してもらうのが手間だったので導入した。また、休暇申請も紙での申請から切り替えたく導入を決めた。
2019年4月から2023年4月現在も利用中
基本勤務体制
・よくある質問集が充実しており、基本的な疑問はサイトを見れば解決できる。
・利用ユーザー自身で打刻時間の修正ができる。
・利用コストが安い。現在9000〜10000円/月の利用料で運用できている。
・アプリアップデートが頻繁にあり、利用ユーザーが打刻できない時がある。
・疑問がありよくある質問集に答えがない場合、サポートセンターに聞くことになるが、返信スピードが遅い時がある。
・会社の給与計算システムと互換性がなく、勤怠時間から自動的に給与計算できない。
社員の勤怠管理のみを行うのであれば全く問題なく、おすすめできる。
不明
2022年4月〜2023年4月現在も利用中
基本勤務体制
・打刻機は、説明書がなくても見て分かりやすく誰でもすぐに使える。
・打刻を間違えてしまっても、すぐネット上で修正できる。
・打刻機がない場所での勤務ならば、ネット上で打刻できる。
・会社のPCでも、私用スマートフォンでも、勤怠状況を確認できる。
・外国人社員にとっても不自由なく分かりやすいシステムになっている。
・打刻機の液晶画面にタッチしてからカードをかざして打刻するが、液晶画面の反応が悪いことがあり、たまにストレスを感じる。
・打刻したかどうかを忘れてしまった時に確かめる操作がやや分かりにくい。
たくさんの社員が出入りする弊社において、フルタイム勤務の社員とパートタイム社員の両方を管理するのに便利で使い勝手の良いシステムなので、同様の環境の会社におすすめできる。
不明
出勤管理プラン・工数管理プラン
税理士さんと社労士さんと相談して導入。
工数などに対して、今まで対処できていなかったことと、勤怠管理も紙ベースでの申告だったため。
システム導入などしたことがない会社だったので、操作が簡易的なものが必要だった。
2019年2月～2023年4月現在も利用中
基本勤務体制
・打刻しやすいものである必要があったが、外部端末を導入してカード打刻を実施できた。
・導入コストが安い。
・従業員の減増も簡単に処理できた。
・シフト作成も簡単。
・打刻ミスや休憩などのミス報告があった際に、管理者側で修正申告ができる。
・現場ごとで工数が簡単に出せるので、1日で複数現場動いた際の配分など、今まで計算に時間を割いていた作業が、早く処理できるようになったので助かる。
・GPS打刻の設定方法を何度か試したが、うまくできなかった。
・打刻端末の不具合か、月1回程度は再起動しないとWi-Fiが切れてしまう。
・打刻端末の不具合などの問い合わせ窓口がわからず、毎度再起動でWi-Fi接続を復旧させている。接続が切れやすいのかよく切れている。切れている際はデータが蓄積はされているが送られてこないので、端末の再起動に時間がかかって反映も遅い。
・ICカード打刻の場合は、端末の導入コストがかかる。
LINEとの連携はすぐできた。
友達追加すれば、「打刻」と入れるだけで良いので便利。
誰でも操作しやすいので、導入するならジョブカンしかない。
出勤管理プラン・工数管理プラン
以前の勤怠管理が社内メール画面を開かないとできないタイプで、残業申請が30分ごとしかできなかったことで、改善されたのではないかと思う。
2020年10月頃〜2023年4月現在も利用中
シフト制
・カードリーダーに、登録したICをかざすだけで勤怠記録ができたので、面倒な手間がなかった。
・直行直帰する際、自分のスマホやパソコンからログインして勤怠記録ができる。直行直帰することが多かったので、スマホでできるのは便利だった。
・以前は、勤怠記録と残業申請は別のツールで行っていたが、現在は1つでできるので便利になった。
・サイトで勤怠記録する際、一定の時間が過ぎるとログアウトされ、毎回ログインをするのが少々面倒に感じる。
営業職のような、直行直帰がよくある職種の方には、ご自身のスマホやパソコンからログインして勤怠記録ができるので特におすすめ。
不明
編集部おすすめの勤怠管理システム28選を一覧で解説！探しやすい企業規模別のシステム紹介、料金や機能の徹底比較、アプリ対応版や無料版も説明します。
ミナジン勤怠管理
ジンジャー勤怠
TIMEVALUE
スマレジ・タイムカード
Gozal
勤革時
i勤怠@工事日報
使えるくらうど勤怠管理for建設業
かえる勤怠管理
attenly
勤怠Reco
楽楽勤怠
Dr.オフィスLookJOB2
TimePro-VG
就業役者
現場勤怠
皆伝！勤務管理
勤次郎
freee勤怠管理Plus
SmartWorker
Akerun勤怠管理
Shachihata Cloud
おまかせ はたラクサポート
株式会社GeNEE（DX推進）
COMPANY（勤怠管理システム）
ShiftMAX
キンタイミライ（旧：バイバイタイムカード）
Disynapse
followスマートタッチ
HRMOS勤怠
Team Spirit 勤怠（旧チムスピ勤怠）
Touch On Time
AKASHI
キンコン（旧kincone）
Daim
Bizer
リクナビHRTech勤怠管理
THE給与
勤労の獅子
勤怠管理パック（運輸業）
e-就業ASP
CLOUZA
F-Chair+
oplus
BIZWORK+
Sociaクラウド
コレクトタイムナビ
Time-R
勤怠ドライバー
シュキーン（サービス終了）
Teasy（テイジー）
テレワークの勤怠管理でもう悩まない！課題やシステムの選び方を解説
勤怠管理システムの失敗例から学ぶ導入成功の秘訣とおすすめシステム
派遣社員の勤怠管理｜派遣先と派遣元の管理項目徹底解説、システム3選を紹介
【今さら聞けない】GPS打刻とは？メリット・おすすめ勤怠管理ツールを紹介！
フレックスタイム制の注意点や導入要件｜メリット・デメリットも解説
残業削減するための３ステップ！削減のメリットと成功事例を解説！
みなし残業とは？意味やメリット・違法性とトラブル対処法を徹底解説
時間外労働の種類や改正前後のポイント｜36協定についても徹底解説！
直行直帰のルールとは？適切な勤怠管理の方法やメリットデメリットを解説！
HRTech（HRテック）とは？導入メリットと注目のサービスを紹介
編集部おすすめの勤怠管理システム28選を一覧で解説！探しやすい企業規模別のシステム紹介、料金や機能の徹底比較、アプリ対応版や無料版も説明します。
ミナジン勤怠管理
ジンジャー勤怠
TIMEVALUE
スマレジ・タイムカード
Gozal
勤革時
i勤怠@工事日報
使えるくらうど勤怠管理for建設業
かえる勤怠管理
attenly
勤怠Reco
楽楽勤怠
Dr.オフィスLookJOB2
TimePro-VG
就業役者
現場勤怠
皆伝！勤務管理
勤次郎
freee勤怠管理Plus
SmartWorker
Akerun勤怠管理
Shachihata Cloud
おまかせ はたラクサポート
株式会社GeNEE（DX推進）
COMPANY（勤怠管理システム）
ShiftMAX
キンタイミライ（旧：バイバイタイムカード）
Disynapse
followスマートタッチ
HRMOS勤怠
Team Spirit 勤怠（旧チムスピ勤怠）
Touch On Time
AKASHI
キンコン（旧kincone）
Daim
Bizer
リクナビHRTech勤怠管理
THE給与
勤労の獅子
勤怠管理パック（運輸業）
e-就業ASP
CLOUZA
F-Chair+
oplus
BIZWORK+
Sociaクラウド
コレクトタイムナビ
Time-R
勤怠ドライバー
シュキーン（サービス終了）
Teasy（テイジー）
テレワークの勤怠管理でもう悩まない！課題やシステムの選び方を解説
勤怠管理システムの失敗例から学ぶ導入成功の秘訣とおすすめシステム
派遣社員の勤怠管理｜派遣先と派遣元の管理項目徹底解説、システム3選を紹介
【今さら聞けない】GPS打刻とは？メリット・おすすめ勤怠管理ツールを紹介！
フレックスタイム制の注意点や導入要件｜メリット・デメリットも解説
残業削減するための３ステップ！削減のメリットと成功事例を解説！
みなし残業とは？意味やメリット・違法性とトラブル対処法を徹底解説
時間外労働の種類や改正前後のポイント｜36協定についても徹底解説！
直行直帰のルールとは？適切な勤怠管理の方法やメリットデメリットを解説！
HRTech（HRテック）とは？導入メリットと注目のサービスを紹介
