ジョブカン勤怠管理

3.3(514件)

「必要な機能だけ」選んで使えるから無駄がない

ジョブカン勤怠管理は、リーズナブルでありながら豊富な機能が魅力のクラウド型勤怠管理システムです。他社のパッケージ型ツールと異なり、出退勤・シフト・休暇・工数管理の4つから必要な機能だけを選んで使える点が大きな特徴です。
1機能1ユーザーあたり月額200円~利用できるので中小企業にも嬉しい価格設定です。

データの修正方法が面倒だと感じる声もあるようですが、その分不正を防ぐこともできるので、これから管理をしっかり行っていきたい企業にはおすすめです。

「必要な機能だけ」選んで使えるから無駄がない

ジョブカン勤怠管理は、リーズナブルでありながら豊富な機能が魅力のクラウド型勤怠管理システムです。他社のパッケージ型ツールと異なり、出退勤・シフト・休暇・工数管理の4つから必要な機能だけを選んで使える点が大きな特徴です。
1機能1ユーザーあたり月額200円~利用できるので中小企業にも嬉しい価格設定です。

データの修正方法が面倒だと感じる声もあるようですが、その分不正を防ぐこともできるので、これから管理をしっかり行っていきたい企業にはおすすめです。

ジョブカン勤怠管理のレビュー一覧

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491〜500件 / 全514件
投稿日: 2021/05/20

4.5

匿名ユーザー
会社名
非公開
所在地
非公開
業界
不動産
職種
非公開
従業員
2人〜10人

いつでも手厚いサポートを受けられる

利用にかけた費用

初期費用なし、月額費用0円(お試し期間中のため)

勤務形態・雇用形態

基本勤務体制

使いやすいと感じた点を教えてください。

無料期間中でも、丁寧なカウンセリングやわからないことがあれば全て手伝ってくれます。とても手厚いサポートを受けて満足しています。

不便だと感じた点を教えてください。

まだ無料期間中のサービスを利用しているためと言うこともあると思いますが、時々ログインができません。エラーになったり不具合が生じたりすることが多々あるのがネックだと感じることがあります。

他の会社にもおすすめしますか?

おすすめしたいです。手厚いサポートをいつでも受けられること、LINEなどのツールで操作ができることなどから、忙しい医療関係の方々にも使いやすいと思います。

投稿日: 2021/05/18

4

匿名ユーザー
会社名
非公開
所在地
非公開
業界
IT
職種
非公開
従業員
101人〜250人

在宅業務に使用するには優れている

勤務形態・雇用形態

業務委託のシフト制

使いやすいと感じた点を教えてください。

在宅の業務委託で使用しています。クリックひとつで休憩時間の管理もできて、シフトの入力も簡単なので、使いやすいとは感じます。

不便だと感じた点を教えてください。

タッチオンタイムより機能が多いため、ごちゃごちゃしている印象があります。打刻修正がわかりにくくて面倒です。業務委託者は労務に関して様々な手続きができるため、出社が必要ないのは非常に魅力的ですが、もっと簡単でシンプルに使えると良いと思います。

他の会社にもおすすめしますか?

在宅業務に使用するには優れていると思うので、おすすめです。従業員規模の大きい会社でも、いちいち総務等に足を運ばずに手続きができるので、便利に使えると思います。

投稿日: 2021/05/18

4

匿名ユーザー
会社名
非公開
所在地
非公開
業界
小売
職種
非公開
従業員
11人〜30人

スマホで使えて便利

利用にかけた費用

月額約5千円

勤務形態・雇用形態

シフト制

使いやすいと感じた点を教えてください。

給料計算が複雑な部署があるのですが、シフトと実績データを分かりやすいExcelデータで抽出できます。関数を使って素早く給料明細を作れるので良かったと思います。

他の部署ではスマレジも使っています。そちらは思うようなExcelデータが抽出できず、PDF確認で対応しています。

不便だと感じた点を教えてください。

シフト制の場合、シフト登録が面倒だと感じました。

パレットシフト画面で全員分を一気に登録していくのですが、人によって時間が違うので、基本シフトを登録しておくわけにもいきません。コピーペーストもできないので、1日ずつ手入力するしかなく、目が疲れました。

出勤簿画面ならコピペして一気に入力でそうなのですが、ここでシフトを入力してしまうと、遅刻・早退・欠勤のエラーが出なくなってしまうのも不便です。

外部連携はしやすいと感じましたか?

マネーフォワードクラウド給与と連携しています。操作が簡単で、勤怠を修正して何度もインポートできて使いやすいです。部署ごとにインポートする内容を変えられる点も良いと思います。

他の会社にもおすすめしますか?

おすすめします。各自のスマホで使えて、初期投資を抑えられます。管理画面、打刻画面共に見やすいだけでなく、抽出したExcelデータが加工しやすく、色々な場面で使えます。

困った時はメールでのサポートもしっかりとしてもらえるのもポイントです。

投稿日: 2021/05/18

3.5

匿名ユーザー
会社名
非公開
所在地
非公開
業界
医療
職種
非公開
従業員
51人〜100人

テレワークを推奨している会社はおすすめ

勤務形態・雇用形態

デイサービスを行っていますが、私の店舗では正社員は基本勤務体制、パートの方はシフト制でした。

使いやすいと感じた点を教えてください。

1番便利だと感じたのは、LINEと連携してLINEに「打刻」と打つだけで出勤と退勤管理ができるところでした。店舗にいないのに打刻をしてしまうとGPSでバレるという噂もありました。

LINEで有給の残り日数やシフトも確認できるなど、LINEで完結できる点は使いやすいと感じました。

不便だと感じた点を教えてください。

LINEで行うからか、スタッフの打刻忘れは多いように感じました。打刻を忘れたら、修正依頼するか、管理者が対応するなどで直せますが、少し手間はありました。

パートさんの遅刻や早退の取り消しを行いたいときに、打刻した翌日にしか取り消しができないことや、一度承認した休暇申請を取り消すのが複雑だとも感じました。

外部連携はしやすいと感じましたか?

外部ツールに当たるか分からないですが、LINEと連携できる所が一番便利でした。今後、LINEからも休暇申請などができるとさらに使いやすいと思います。

他の会社にもおすすめしますか?

タイムカードなどで打刻する場所が固定されないので、店舗が何ヵ所かあり出勤場所が変わりやすい会社や、テレワークを推奨している会社はおすすめしやすいと思いました。ネットからの有給申請の際には上司などに直接交渉しなくていいので、職場の人と接する機会が少ない場合は便利だと思います。

投稿日: 2021/05/18

2.5

匿名ユーザー
会社名
非公開
所在地
非公開
業界
IT
職種
非公開
従業員
51人〜100人

シフト勤務が多い現場や会社はシフト時間の入力項目が多く面倒

利用にかけた費用

4万円

勤務形態・雇用形態

基本勤務体制、シフト制

使いやすいと感じた点を教えてください。

打刻がスムーズにできます。スマホでも手軽に打刻できる点も便利だと思いました。

不便だと感じた点を教えてください。

打刻修正が面倒です。時刻の入力が独特で、修正したい箇所が選択されているのかどうかが即座にはわかりづらいです。

不定期シフトだと、自分で出勤時間・退勤時間、休憩時間もすべて入力しなければならないことも手間でした。プルダウンで選択できると良いと思います。

また、電波状況が悪いと画面が全然遷移せずに固まってしまうため要注意だと感じました。

外部連携はしやすいと感じましたか?

出勤簿をCSV出力しても、形式が使いづらいと思いました。

他の会社にもおすすめしますか?

シフト勤務が多い現場や会社はシフト時間の入力項目が多く面倒なので、おすすめしません。そうでない場合は、どの会社にもおすすめします。出勤簿は見やすいため、計算等はしやすいと思う。

投稿日: 2021/05/14

4.5

匿名ユーザー
会社名
非公開
所在地
非公開
業界
サービス
職種
非公開
従業員
1001人以上

雇用形態や勤務時間などのバリエーションが多い会社におすすめ

勤務形態・雇用形態

基本勤務体制

使いやすいと感じた点を教えてください。

  • 自動で入室、退室、休憩時間を判別してくれる
  • 打刻漏れや記録がおかしいことがあったときに通知してくれる
  • 操作がシンプルでわかりやすい

不便だと感じた点を教えてください。

打刻の際に、自動で入室、退室、休憩時間のいずれかを判別できる仕組みが便利な反面、事情があって打刻できなかったときは、その日の判別が正しくされないことがります。

モバイル版にうまく繋がらないことが多く、営業で社内にいないときに打刻できません。(結局パソコン版で編集するはめになる)

他の会社にもおすすめしますか?

さまざまな雇用形態やシフトに対応しているので、働く人によって雇用形態や勤務時間などのバリエーションが多い会社におすすめできます。

管理者によって承認が降りないと修正できないので、不正を防げます。管理をしっかりしたい会社にも向いているでしょう。

投稿日: 2021/05/14

2

匿名ユーザー
会社名
非公開
所在地
非公開
業界
レジャー
職種
非公開
従業員
501人〜1000人

アプリがない

利用にかけた費用

18万円程度

勤務形態・雇用形態

シフト制

使いやすいと感じた点を教えてください。

スマホでの出退勤などが見やすいです。どこでも勤務入力ができるため、場所を選ばず効率的に使えます。ハード機器を設置する必要もなく費用も抑えられるので、導入しやすいと感じました。

不便だと感じた点を教えてください。

アプリがないので、毎度ログインする必要があるのが不便です。ホーム画面にURLをブックマークしても、別の画面が表示されることが多々あります。シフト申請や休暇申請などが初めから複数選択できるようになっていれば楽なのです、どこか1日を選ばないと複数選択できない仕様になっている点も不満があります。

外部連携はしやすいと感じましたか?

アプリがないと使いにくいと感じました。

他の会社にもおすすめしますか?

アプリが出ればおすすめしますが、今のところはおすすめできません。

基本勤務体制が決まっている会社(定時など)は出退勤入力のみで済むので、使いやすいかもしれませんが、定期的にシフトや休暇申請を出す必要がある変則的な会社には手間が多いでしょう。

投稿日: 2021/05/13

2

匿名ユーザー
会社名
非公開
所在地
非公開
業界
医療
職種
非公開
従業員
251人〜500人

スマホを使い慣れていないと操作が難しく感じる

勤務形態・雇用形態

シフト制

使いやすいと感じた点を教えてください。

自分のスマホから出退勤が管理できるのは、使いやすかったです。

現在地も位置情報サービスをオンにすることで、自動的に反映されていました。押し忘れた場合も、後から申請して、管理者が承認すれば変更後の時間が反映されたので、心配いりませんでした。

不便だと感じた点を教えてください。

私自身は特にありませんが、50代の管理者は「管理と使い方が大変だ」とボヤいていました。スマホを使い慣れていない管理者だったので、使い方が難しかったようです。

他の会社にもおすすめしますか?

あまりおすすめしません。ジョブカンよりは「勤次郎」というサイトの方が、ボタンを押すだけで自動で出退勤が出来るうえ、位置情報もスムーズに反映されるので、「勤次郎」をおすすめします。位置情報は場所の名前ではなく、数字や番号の列で表示されますが不便はないです。

投稿日: 2021/03/19

2

匿名ユーザー
会社名
非公開
所在地
非公開
業界
医療
職種
非公開
従業員
251人〜500人

交代勤務シフトがある場合は使いにくい

利用にかけている費用

250万円

サービスの使いやすかった点をおしえてください。

タイムカード打刻から勤怠集計までの労務管理を連動させ、給与計算までのデータ引用が可能です。多少手を加えることで、給与明細作成まで可能です。

不便だと感じた点をおしえてください。

病院などの交代勤務シフトがある場合、不規則パターンとなります。このデータ集計を実施すると集計ミス、時間計算ミス、システムエラーが生じます

勤務が固定化されている会社(日勤のみ)などは、使い勝手の良いシステムだと思います。

外部ツールとの連携はしやすいと感じましたか?

アマノタイムカードリーダーとの連携になります。シフト的に複雑すぎなければ連携しやすいです。

他の会社にもおすすめしますか?

今は、クラウドシステムが一般的です。読み込み、判断、処理など複雑な勤務シフトでもしっかりとパターン化できるシステムがありますので、交代勤務シフトの問題がなければ、多少イニシャルコストが発生してもすすめます。

投稿日: 2021/03/19

2.5

匿名ユーザー
会社名
非公開
所在地
非公開
業界
IT
職種
非公開
従業員
51人〜100人

ログインの度にIDとパスワードが必要

サービスの良かった点をおしえてください。

シフトなどをスムーズに行えるので非常に助かっています。休みの日程も、休みたい日にちをタップするだけで決められるので使いやすいです。

不便だと感じた点をおしえてください。

2019年の12月から、ログインをする度に毎回IDとパスワードを入力しなければならないのが不便です。

以前はスマホのホーム画面に短縮を入れて、それを押せばすぐ勤怠を打てたので、現在は本当に面倒です。

他の会社にもおすすめしますか?

今まで他のツールも使った事がありますが、シフトの申請は非常に楽なのでおすすめだとは思います。

IDパスワードの入力に関しては面倒ですが、出退勤時の勤怠管理に余裕が持てる人にはいいかもしれません。

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