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3.2（2件）

LINEを活用した日本初の採用マーケティングツール

next≫は、初回接点から内定後のフォローまで全てLINEで完結できる最新のLINE採用マーケティングツールです。

応募管理と採用マーケティングに特化しており、大手中小企業問わず1,000社以上の導入実績があります。

LINEを使うシステムのため、応募者のメッセージ開封率が上がり、より円滑なコミュニケーションを実現します。応募者管理も可能で、少ない予算で良い人材を獲得できるため重宝するでしょう。

人事採用のためのマンパワーや出費をできるだけ削減したいと考えている企業におすすめのサービスです。

LINEを活用した日本初の採用マーケティングツール

next≫は、初回接点から内定後のフォローまで全てLINEで完結できる最新のLINE採用マーケティングツールです。

応募管理と採用マーケティングに特化しており、大手中小企業問わず1,000社以上の導入実績があります。

人事採用のためのマンパワーや出費をできるだけ削減したいと考えている企業におすすめのサービスです。

執筆: 編集部

記事更新日: 2024/11/08

カスタマーレビュー

3.2（2件）

星5つ

50%

星4つ

星3つ

星2つ

50%

星1つ

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このページの目次

1.
next≫の導入メリット3つ
1.1
1. 募集から内定までLINEで完結できる
1.2
2. 選考状況により配信コンテンツを自由に設計できる
1.3
3. 志望度の見える化ができる
2.
next≫の導入実績
1.
まとめ

next≫の導入メリット3つ

1. 募集から内定までLINEで完結できる

「next≫」の最大の特徴、それは「LINE」でコミュニケーションをすること。連絡に電話やメールを使うと、電話に出ない人が多い、メールの開封率が低いという問題がありました。

LINEを使って連絡を取ると、連絡は取りやすくなるのですが、あまりに膨大なやりとりが起こり、大事なメッセージを逃してしまうというデメリットがあります。

その点「next≫」は、面接の日程調整を自動化したり、次回日程の自動リマインドや、LINEによる個別のコミュニケーションで内定辞退を防止することで、選考辞退率や内定辞退を改善することができます。

採用にかかる膨大な工数を大幅に削減し、参加者やアクセスを簡単に増加することができるため、採用担当者にとって使い勝手の良いツールでしょう。

豊富な機能一覧は、以下記載の料金プランをご参照ください。

LINE活用で採用課題を解決できる

2. 選考状況により配信コンテンツを自由に設計できる

「next≫」は、求職者に向けた高機能な配信コンテンツを自動配信することができます。

採用に特化したテンプレートが充実しており、こだわりあるオリジナルデザインもお任せすることができます。

また、選考中・内定中など、適切なタイミングで設定したセグメントやシナリオを自動配信したり、自社のWEBパンフレット連携をすることでLINE内で配信することもできます。

LINEテンプレートデザイン

3. 志望度の見える化ができる

「next≫」の特徴3つ目は、膨大な情報を収集・管理できることです。「next≫」が有するフォーム機能によりアンケート調査が可能。応募者の情報、エントリーシート、会社説明会の後のアンケートなどに利用され、あらゆる情報を得られます。

エントリーシートや履歴書なども「next≫」ではPDFで保管され、ワンクリックで必要なときにすぐに表示されるため、PCに保管する必要がありません。応募者のデータはCSVデータに変換し、データ連携が可能です。

応募者のデータには、こちらからのアクションもデータとして保存されます。いつどのようなメッセージを誰が送ったのかが一目でわかるため、連絡漏れが起こりません。

応募管理と採用マーケティングが同時に可能

next≫の導入実績

LINE導入により、学生とのコミュニケーションが一気に加速

株式会社ソシエ・ワールド様

メッセージ・電話オンリーだったので、どうしても追えない部分がたくさんありましたね。LINEってぽんぽんっていくじゃないですか。そこは全く違うなって思いますね！あと、小さな疑問をLINEトークで受け付けられるので、そこでのコミュニケーションから予約に繋がるケースもありましたね。LINEじゃないと取り逃してる可能性があります。

採用ツールの大改革で採用業務が大幅に削減

株式会社カミタケモータース様

next≫だと、学生に情報を入力してもらうので、手間が省けてミスも当然減りました。自動応答の配信設定も時間指定できるので、今までやっていたメール対応らしき業務は全て無くなりましたよ。

※「next≫」公式HP参照

まとめ

LINEを使うことで応募者とのコミュニケーションが簡単に取れます。自動的にリマインドでき、説明会などの出席率もアップ。いつも使い慣れているLINEを使うため、応募者は親しみを持つ傾向にあります。

アンケート調査などで応募者個々の情報を得やすく、じっくりと人材を見極められ、ミスマッチを避けられることもメリットです。

今まで、途中で辞退する人が多いと悩んでいる企業は、人事に人材を多く使えなかったことも原因かもしれません。「next≫」を使えば、少ない人事採用チームでしっかりと良い人材を採用できるでしょう。

画像出典元：「next≫」公式HP

next≫の料金プラン

next≫の料金体制は、初期費用10万円（税抜）、ライトプランとプレミアムプランの2つのプランがあります。

	next≫ライト	next≫プレミアム
初期費用	10万円
月額費用	39,800円	69,800円
管理者人数	〜3名	4〜6名
基本機能	コミュニケーション/マーケティング
	高機能トーク、ブロック確認機能、高機能シナリオ配信、QRコード分析、オペレーター機能（1名）、擬似AIチャットbot、差し込みメッセージ、リッチメニュー（通常）、SNS連携、メッセージ通知機能、高機能セグメント配信、志望度スコアリング、WEBサイト連携
	業務効率化
	応募者管理、自由アンケート機能、エントリーシート受付、面接日程調整、スマホ連携、ファイル提出機能、自動アクション（通常）、学校群管理、ファイル一元管理、学生対応マーク、イベントカレンダー予約、CSV連携、自動リマインド、歩留まり分析、学生情報入力フォーム、選考結果/ステータス管理、セミナー受付/振分け、スプレッドシート連携、Zoom連携（通常）、テンプレート配信
	セキュリティ
	管理者アカウント追加、Google reCAPTCHA、アクセスコントロール、SSL暗号化、Amazon Web Service、Firewall 二要素認証
	ー	Zoom連携(システム連携) 外部カレンダー連携アイコンスイッチ自動アクション(スケジュール予約) リッチメニュー(プレミアム) ダッシュボード統計情報表示 IPアドレス制限
オプション	next≫プラス
	年度切り替え、オペレーター機能(2名以上)、WEBパンフレット連携、オンラインギフト機能