Crevo

4.0（2件）

「Crevo」は、NTTドコモ、楽天、リクルートなどの大手企業を含めて、業種や企業規模を問わず2000社以上、7000件以上の豊富な制作実績があります。

さまざまな目的や媒体・ジャンルに見合う適切な戦略を立てて、用途に合わせた制作を実行。

クオリティの高い動画の提供だけでなく、その動画を活用して認知度向上や業績アップが期待できます。

7,000件の実績を元にしたCrevo独自ノウハウの活用により、品質を担保しながらもコストを抑えることが可能に。

パートナー企業と連携すれば、動画を掲載するLPやサイト設計から広告運用までフルサポートができるため、さまざまなビジネス課題の解決につながります。

さまざまな目的や媒体・ジャンルに見合う適切な戦略を立てて、用途に合わせた制作を実行。

クオリティの高い動画の提供だけでなく、その動画を活用して認知度向上や業績アップが期待できます。

7,000件の実績を元にしたCrevo独自ノウハウの活用により、品質を担保しながらもコストを抑えることが可能に。

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Crevoのレビュー一覧

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1〜10件 / 全2件

投稿日: 2025/07/30

4

匿名ユーザー

会社名: 非公開

所在地: 東京都

業界: コンサルティング

職種: 営業職

従業員: 101人〜250人

テンプレートを活用した動画構成案が用意されている

導入に至った決め手を教えてください。

導入の決め手は、企画〜撮影〜編集までを一括で依頼できる手軽さと、過去の制作実績のクオリティが高かったことです。初めて採用動画にチャレンジする中で、「全てお任せできる安心感」が特に評価されたと聞いています。

利用期間

2021年12月〜2023年6月

現在、そのツールサービスの利用をやめている場合、利用をやめた理由を教えてください。

Crevoからエレファントファームに変更したから。理由は、より採用ブランディングに強みを持つ制作会社を探していたためです。

使いやすいと感じた点を教えてください。

・オンラインで完結するディレクションや修正指示がスムーズで、進行管理の負担が少ない

・テンプレートを活用した動画構成案が用意されており、初心者でも方向性を決めやすい

・メールやチャットでの対応が早く、レスポンスのストレスがなかった

・クラウドベースで素材管理や進行状況を一元管理でき、関係者との情報共有も簡単だった

不便だと感じた点を教えてください。

・汎用的な構成が多く、他社との差別化に限界を感じる場面があった

・現場の空気感やカルチャーの深掘りにはやや弱く、インタビュー内容が表層的になりがち

・担当ディレクターによって提案力やクオリティにばらつきがあった

・撮影現場のディレクションがリモート中心だったため、臨機応変な対応が難しいこともあった

外部ツールとの連携はしやすいと感じましたか？

はい、Crevoは外部ツールとの連携が比較的しやすいと感じました。

特に「Google Drive」や「Slack」との連携が便利でした。

他の会社にもおすすめしますか？

Crevoは、採用ブランディングに力を入れたい企業や、社内に動画制作の知見が少ない会社におすすめです。企画・構成から撮影・編集まで一貫して対応してくれるため、初めてでも安心して任せられます。一方で、制作費を極力抑えたいスタートアップや、小規模でスピード重視のプロジェクトには不向きかもしれません。打ち合わせや制作工程がしっかりしている分、ある程度の予算と時間に余裕が必要です。

導入費用（初期費用/月額費用）

不明

料金: 3
機能の充実度: 4
操作性・UI: 4
サポート体制: 4
社内での評判: 4

投稿日: 2025/07/30

4

匿名ユーザー

会社名: 非公開

所在地: 東京都

業界: IT/通信/インターネット

職種: 総務・人事

従業員: 101人〜250人

制作の各フェーズが明確で進捗状況が分かりやすかった

利用にかけた費用

「スタンダードプラン」を利用し、企業紹介動画1本（3分）と社員インタビュー動画2本（各2分）を制作しました。基本料金で約120万円、ドローン撮影のオプションや修正追加などで、最終的な費用は合計で150万円ほどになりました。

導入に至った決め手を教えてください。

新卒採用で当社の社風が学生に伝わりにくいという課題があり、動画でのアプローチを検討しました。決め手は、同業他社の制作実績が豊富で、当社のターゲットである理系学生に響く構成案を具体的に提案してくれた点です。

利用期間

2022年6月〜2022年9月

現在、そのツールサービスの利用をやめている場合、利用をやめた理由を教えてください。

プロジェクト単位での発注だったため、動画の納品をもって契約が完了したためです。次年度の採用活動で新たな動画が必要になった際は、再度利用を検討する可能性があります。

使いやすいと感じた点を教えてください。

・担当ディレクターのヒアリング能力と提案力が高く、漠然としたイメージを的確に映像化してくれた。

・制作の各フェーズ（企画、絵コンテ、撮影、編集）が明確で、進捗状況が分かりやすかった。

・登録クリエイターが多く、アニメーションや実写など、希望する動画のテイストに合わせて最適なチームを組んでくれた。

不便だと感じた点を教えてください。

・修正依頼へのレスポンスが2〜3営業日かかることがあり、タイトなスケジュールの中では少し遅いと感じた。

・動画内のテロップ1文字の修正など、ごく簡単な作業でも必ずディレクターを経由する必要があり、スピード感に欠けた。

・当初の見積もりには含まれない「撮影延長料金」や「追加修正料金」が発生し、最終的な費用が想定より20%ほど高くなった。

そのツールを使うときに、コストダウンして使える工夫やウラ技、より効率的に使える工夫やウラ技があれば、教えてください。

発注前に、社内で絵コンテに近いレベルまで構成を具体的に練り上げ、修正が発生しそうな箇所をリストアップしておくことです。特にインタビュー動画では、質問項目だけでなく「この質問で、こういうキーワードを引き出したい」という意図までドキュメントにまとめて共有することで、撮影や編集のやり直しを防ぎ、追加料金の発生を抑えることができました。