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ノベルティ配布を成功させる秘訣は、配布する目的や予算に合うアイテムを選ぶこと!そのためには制作会社選びが重要なポイントです。本記事では、ノベルティ制作の準備~発注までのステップと選定ポイント、おすすめのノベルティ制作会社10選を比較紹介します。
人気の高い福利厚生の1つ「食事補助」。社員の健康を平等に管理できる食事補助ですが、上手に取り入れないとかえって不便な福利厚生となってしまいます。今回はそんな食事補助の種類や魅力、導入方法やおすすめの社食サービスについてご紹介します。
感染症対策の一環としてオンライン採用を導入する企業が増えています。この記事ではオンライン採用のメリット・デメリット、オンライン採用システムの選定ポイントを紹介します。この記事を参考に自社に適したオンライン採用ツールを選んでください。
ワークスタイルの多様化に対応する、給与の見直しや手当の廃止といった理由で就業規則を変更する場合があります。この記事では就業規則変更の手順、会社側が勝手に就業規則を変更することは可能か、就業規則変更の相談はどの士業にすべきかを紹介します。
チャットボットの導入によって、業務の効率化・省人化・自動化の効果があります。しかし、期待した効果が得られずチャットボット運用を終了するケースもあります。この記事で、チャットボットの導入効果・デメリット対策・運用ポイントの3点を確認しましょう。
採用活動における選考過程やスケジュールの把握に役立つ「採用フロー」について、言葉の意味やメリット、採用フローの重要性、作り方と注意点、採用フローの多様なパターン例をご紹介しています。これから採用フローの作成を検討されている方は必読です。
企業にとっても社員にとっても、気になる賞与にかかる社会保険料。本記事では賞与にかかる社会保険料の計算方法について解説していきます。賞与を支給する際に必要な手続きもまとめたので、人事・総務担当者の方もぜひ確認してみてください。
人手不足や働き方改革の影響で、チャットボットが企業から注目を集めています。 顧客対応の一部を任せることができるため、生産性の向上に一役も二役も買っています。 この記事ではチャットボットの導入事例をメインに、機能や選び方もご紹介します。
本記事では、組織開発の基礎知識・目的や重要性、組織開発の正しい流れとおすすめのフレームワーク、成功事例、組織開発に役立つ人事管理システムを紹介します。重要ポイントをわかりやすく解説するので、組織開発を成功させるための実践的なスキルが身に付きます!
求職者の多くは、インターネットを使って企業情報を集めます。彼らへの訴求力を高められるよう、企業は魅力ある採用サイトの構築が必須です。本記事では、採用サイトの必要性やコンテンツ、さらにはコンテンツを考える上で押さえたいポイントを紹介します。
この記事は2社間ファクタリングを紹介しています。2社間ファクタリングは民法の売買契約です。近年「資金調達方法」として注目されています。2社間ファクタリングを利用した「資金調達から返済までの流れ」とファクタリング会社を判断する方法を教えます。
この記事は弥生会計 オンラインと会計freeeの特徴と料金を比較解説します。弥生会計オンラインは会計に特化、会計freeeは会計と経営戦略や分析が一括管理できるのが特徴です。会計ソフトに任せたい業務領域を理解して会計ソフトを選びましょう。
労働者人口が減少傾向にありながらも売り手市場になりつつある採用現場。優秀な内定者を取りこぼさないために企業ができることとは何か?今回は、内定者フォローについて、重視される理由とフォローのポイント、内定者事態を防ぐための施策例をご紹介します。
請求書発行業務に対して、時間・コスト・人的ミスの課題を抱えている企業は、システム化による課題解決を検討しましょう。楽楽明細・Makeleapsという2つの代表的な請求書発行システムサービスを紹介し、その特徴と比較ポイントを掲載しました。
内定を出した人材から内定辞退をされてしまって困ったことはありませんか?今回は採用担当者必見!内定辞退率を改善するための対処法について詳しく解説していきます。実際に内定辞退率を改善した事例も紹介しますので、ぜひ参考にしてください。
この記事ではマネーフォワード クラウド会計と弥生会計オンラインを比較解説します。2社の機能から特徴と解説し、会計ソフトを選ぶ時のチェックポイントを紹介します。この記事を読んで自社が欲しい機能・解決した課題を明確にして会計ソフトを選びましょう。
この記事では会計freeeとマネーフォワード クラウド会計の特徴と料金を紹介します。2社の比較と同時に、会計ソフトのメリットから「会計ソフト導入で解決できる業務」を確認できます。この記事を参考に自社の経理業務にマッチした会計ソフトを選んでください。
この記事はマニュアル作成のtebikiとTeachme Bizを比較解説します。多機能でも自社の課題解決の機能と特徴を網羅しているわけではありません。効率的な人材育成に不可欠なマニュアル作成ツールの特徴を理解し、自社に合ったツールを選びましょう。
「なぜうちには優秀な社員がいないのか?」そんな悩みを解決するのが『人材発掘』です。本記事では人材発掘の意味や目的・メリット・重要性が高い理由、人材発掘の方法や評価ポイントについて解説し、人材発掘に役立つ人事評価システムを紹介します。
新しい社員が入社したら行う入社手続き。入社手続きではマイナンバーが必要になりますが、個人情報であるマイナンバーの扱いに不安を感じる方は多いはず。 今回は入社手続きの流れや必要な書類と合わせて、マイナンバー制度の意味やマイナンバーの扱い方を解説します。
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