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企業で定期的に行われる人事評価は、社員の待遇や給与を決める上での指標となるものです。求められる項目を適切に記載し、正当な評価に結び付けましょう。本記事では、自己評価の例文や自己評価の目的・記載するときのポイントを紹介します。
入社時や異動、昇進、転職時など、節目のタイミングで求められる「決意表明」。とはいえ「何を話したらいいかわからない」と困っている人も多いのではないでしょうか?本記事では決意表明の概要、例文、好印象を与えるポイントなどについて解説します。
TikTokのビジネスアカウントは、マーケティングや集客に活用できるツールのひとつです。この記事では、TikTokのビジネスアカウントの概要をはじめ、メリットやデメリット、活用事例について紹介します。自社のマーケティングに活用できるかチェックしてみてください。
忌引き明けの挨拶方法は、直接、電話、手紙が基本マナーです。しかし、精神的につらい時は、メールも上手に活用して負担を減らしましょう。当記事では、忌引き休暇明けの挨拶例文と葬儀参列者へのお礼例文を紹介し、忌引き明けのお菓子持参についても説明します。
役職者の呼び方は、社内外でコミュニケーションをする際の重要なポイントです。役職と敬称の使い方はシーンによって異なることをご存じでしょうか。役職には「様」を付ける必要があるのか、そもそも役職とはどんなときに使用するのかを例文とともに紹介します。
今回はSEOツールの中でも、世界での利用社数が1位、2位と言われているSemrushとAhrefsの2ツールにフォーカスして概要・機能・料金・サポートを徹底的に比較します!
会社設立直後でもクレジットカード(法人カード)は作れますが、経営者として知っておくべき法人カードの基本も多いものです。この記事では法人カードの基本をふまえ、おすすめの法人カードも紹介します。メリットの多い法人カード活用にお役立てください。
出向とは、現在働いている会社を離れ、別の会社で働くことを指します。出向の種類は「在籍型出向」と「転籍型出向」の2種類です。出向には選ばれる人には特徴があり、子会社から親会社に異動する「逆出向」では、将来期待されている人材が選ばれる傾向にあります。
ビジネスやお便りの本文前には、時候の挨拶を入れるのが一般的なマナーです。今回はフォーマル・カジュアルなシーンで使える5月の時候の挨拶について、例文と共にご紹介します。5月の季語やお相手の心に届く表現を集めたので、参考にしてみてください。
リーガルテックとは、法律に関わる業務にIT技術を活用し、法律業務を効率化させるためのサービスです。働き方改革の推進やテレワークの普及など、脱ハンコやペーパーレス化に向けてリーガルテックの需要が高まり、市場規模も大きくなりつつあります。
企業にとって、優秀な社員の退職はできるだけ避けたいもの。会社を辞めたいと考えている人にはどんな特徴があり、なぜ辞めたいと考えるのでしょうか。この記事では、会社を本当に辞める人の特徴や前兆、そして退職を防ぐ方法を解説します。
昇進が決まったら、社内外への挨拶のほかにも引き継ぎや部下とのコミュニケーションが必要です。昇進のスピーチでは、「感謝の言葉」「なりたい上司像」「達成したい目標」を軸に構成します。社内外へのメール挨拶例文もあわせて紹介します。
「餞別封筒」は、退職や転勤など、新たな門出を迎えた方をお祝いするためのもの。これまでの感謝の気持ちも伝えるため、マナーに沿って渡すことが大切です。この記事では、餞別の金額相場や渡す際の注意点を解説します。
定年退職をする時に悩むのが「挨拶」ですよね。当記事では、定年退職をする時の基本マナーと挨拶例文、送る側の心得について解説します。メール・送別会でのスピーチ・朝礼での一言・挨拶状など、状況別の文例と大事なポイントを紹介するので役立ててください。
これから社会人として働く人の中で、挨拶などのマナーは覚えていても、定年退職する方に贈るメッセージやプレゼントに関するマナーを知らない人は多いかもしれません。本記事では、定年退職する上司に対して贈りたいメッセージやプレゼントを渡す際のマナーについて徹底解説しました。
産休に入る社員は1年以上休業となるケースがほとんどです。長いお別れとなる前に、心のこもったメッセージを贈りましょう。関係性に合わせた産休前のメッセージ例文や、産休メッセージを贈る際の注意点、さらには贈ると喜ばれるプレゼントを紹介します。
長期休職から復帰したら、社内・社外に復職の挨拶を行いましょう。不在中にお世話になった人に感謝やお詫びを伝えることで、今後の業務を円滑に行いやすくなります。復職の挨拶の仕方や具体的な例文、挨拶のポイントや菓子折のマナーについて紹介します。
7月に使える「時候の挨拶」を紹介しています。文書作成時にそのまま使えるビジネス上のフォーマルな例文のほか、プライベートで手紙を書く際にも活用できる例文まで。さらに、お中元などに使える「7月におすすめの贈り物」も紹介しています。
引き継ぎの際に、後任者が担当者変更と着任したことに対する挨拶を行う場合のメールについて解説する記事です。社内向けと社外向けにわけて例文をあげながら、書くべき内容と挨拶としてふさわしくない内容について知ることができます。
産休を取ることが決まったら、社内外に挨拶する必要があります。口頭での挨拶はもちろん必要ですが、メールでも挨拶しておいた方が無難です。この記事では、産休の挨拶メールについて、注意点やケース別の文例などを紹介します。
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