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記事更新日: 2024/11/15
人手不足の時代、求人サイトの利用では高い専門性を有する人材は簡単に採用できません。採用活動に割ける時間にも限りがあるでしょう。
「会社を経営し、事業を拡大していくには一刻も早く専門家を雇う必要がある。」といった忙しい経営者の要望に応えてくれるのが顧問紹介・派遣サービスです！
この記事では、おすすめの顧問紹介・派遣サービス16選を紹介し、特徴や料金、各サービスを比較していきます！
おすすめサービスの比較を無料で！
このページの目次
「顧問紹介・派遣サービス」とは、大手企業で役員などを務め豊富な経験や幅広い人脈を持つ人材と、経営顧問を求める企業をマッチングするサービスです。
登録する個人は「顧問」という新たな働き方で、報酬や今までにない経験を視野を得ることができ、企業側は普通の採用ルートではなかなか獲得できない人材の力を借りることができます。
多様な働き方が広がる現代において、今後より一層の広がりが期待できるサービスだといえます。
顧問紹介サービスには一つのサービスの中にも複数の機能があり、その利用目的と進め方は千差万別です。
それに伴い、費用と効果が異なるため、よく調べて十分評価してから取り組む必要があります。
長期的な顧問としての人材を求めているのであれば、初めにその旨をサービス会社とよく話し合い、その目的に合った人材が確保できるか否かを確認する必要があります。
逆に短期間での支援を望むのであれば、相談する相手の知識や経験、説明の仕方などが要望に十分こたえられるものか否か、いくつか質問をする短い時間で判断する必要があるでしょう。
顧問紹介サービスに登録する人材は多いほど選択肢が増えますが、自社の課題を解決できる人材がいなければ意味がありません。
例えば、自社の営業力が弱い場合は営業戦略を考えられる顧問が必要になりますし、新規事業を展開したい場合は新規事業に詳しい顧問を雇う必要があります。
そのため、利用するサービスに自社の課題が解決できる人材がいるかどうかは、導入前に必ず確認しておきましょう。
普通に顧問を採用したら給与としていくらかかるのか？それに比べて顧問紹介サービスを利用したらどれだけ安くなるのかが重要です。
最初に紹介料として初期費用を取ることもあり、顧問の協力期間や顧問報酬に応じて、その何パーセントかでサービスの費用が発生します。
効果が得られないのに惰性で続くことが無いようによく評価しながら進める必要があるでしょう。
HiPro Biz（旧： i-common）は人材派遣・求人情報誌を発刊するパーソルが運営しており、知名度では抜群の顧問紹介・派遣システムです。
常に優秀な人材募集を行っており、顧問登録数が8,000人以上と業界トップクラスの数の多さを誇っています。
登録した顧問の保有する知識、経験等をしっかり把握した上で、顧客から依頼された要望を専門のコンサルタントがヒアリングし、ぴったりの顧問を紹介します。
契約後の経営案件に対するサービス等も充実していて、有能な顧問との出会いを期待する企業はぜひ相談してみましょう。
サービスプランにはコンサルティングモデルや人材紹介モデル等があり、それにより料金プランが変わります。
1. コンサルティングサービス（業務委託準委任契約／業務委託請負契約）
・料金、契約期間：要お問い合わせ
・業務工数：1人日〜/月
2. 職業紹介サービス（雇用契約）
・料金：紹介手数料として理論年収の35%
・契約期間：有期または無期社員採用
・業務工数：顧問と企業の間で調整
3. 人材紹介サービス（業務委託契約／委任契約）
・料金：紹介手数料として年間報酬の35%＋100万円（税抜）
・契約期間：有期または無期社員採用
・業務工数：顧問と企業の間で調整
画像出典元：「JOB HUB 顧問コンサルティング」公式HP
「JOB HUB 顧問コンサルティング」では経営課題の解決に役立つ顧問紹介サービスを行っています。
営業販路の拡大や新規事業立ち上げなど、事業展開によって起こる様々な経営課題に対応しています。
正社員採用や経営コンサルタントなどの他サービスと比べて、優秀な顧問人材を低コスト・低リスクで活用できる点は「JOB HUB 顧問コンサルティング」の強みの1つといえます。
料金の詳細はこちらからお問い合わせください。
JOB HUB 顧問コンサルティング 含む資料を一括DL
画像出典元：「EXE」公式HP
EXEは、弁護士や公認会計士と企業を結ぶマッチングサービスです。
昨今需要の高まりをみせる、ガバナンス実装や上場準備に知見のある弁護士や公認会計士。
EXEでは、優秀で専門領域にも知見のある社外役員候補を、企業に合わせてマッチングしてくれます。
優秀なだけでなく、独立性の担保・兼業社数5社未満にも徹底しており、企業の課題解決に尽力できる人材を高確率でマッチングしてくれるでしょう。
EXEの料金プランは、”人材マッチング時に紹介手数料を支払う形態”を取っています。
この料金形態は、中間マージン制や月額制とは違い契約時に手数料を支払うだけになるので、ランニングコストがかからないことがメリットです。
月々の支払いが必要ないため、その分採用した顧問の報酬アップや別の部分に予算を回せるでしょう。
| 紹介手数料 |
| 年間報酬の35% or 70万円〜 ※紹介手数料は、専任月末締め/翌月末払い |
（税表記なし）
企業の採用関連に強いマイナビが運営する顧問紹介サービス。
マイナビのネットワークを活かし、多方面のプロフェッショナルが多数登録していることでも知られており、ハイレベルな支援が受けられると好評です。
また、導入期・成長期・成熟期・衰退期など、事業フェーズに応じて様々な経営の悩みや課題を解決することも可能です。
料金：支援内容×支援頻度×難易度×顧問実績
料金：競合×成約単価×マーケット×難易度
画像出典元：「SHARE BOSS」公式HP
「SHARE BOSS」は、CDOなどのデジタル人材をアサインできるシェアリングサービスです。
デジタルビジネスで不足しがちなリーダークラスの人材をコンサルとしてアサインできるため、社内にDXを推進するチームがない企業に向いています。
プロジェクト発足時に自社専門のプロフェッショナルチームが組成され、新規事業立ち上げを丸ごと依頼することも可能です。
進捗状況に応じてアサインする人材を入れ替えることができ、本人からの了承が得られれば社外顧問や正社員として採用できることも。
支援ボリュームがある分、月額費用が割高ですがハイスキル人材をチームとしてレンタルできる魅力は見逃せません。
SHARE BOSSの料金プランは3種類用意されていて、一番人気はメンタリングプランです。
相性の良さそうな人材をアサインし、相性がいいと感じればナレッジシェアやコワーキングプランへの変更ができます。
メンタリングプランは月2回までのサポートですが、別途チケットを購入することで月内サポート回数を追加可能です。
| メンタリング | ナレッジシェア | コワーキング | |
| 月額費用 （税別） |
300,000円 | 600,000円～※1 | 1,200,000円～ |
| 月間サポート回数 | 2回+α ※2 |
40～160時間 | 3～20名の プロジェクトチーム を組成 |
※1指名するボスによって金額は変動します。
※2プロジェクトの事前共有、アフターフォローなどを含め1回60分が目安。
画像出典元：「人援隊 社外メンターサービス」公式HP
「人援隊の社外メンターサービス」は、企業と若手の緩衝材として社外メンターを設置することで早期離職を防止する顧問紹介サービスです。
豊富な経験と実績を持ったメンターが上司や人事、経営陣と連携を取りながら、新入社員の不安や悩みを解消するためのサポートをしてくれます。
また、近年話題になっている女性管理職比率の向上や、産後離職率の改善を支援する社外シスターサービスも利用可能です。
産休・育休前後の女性社員が安心して職場復帰できるよう継続的なフォローアップが可能なので、女性活躍推進を望んでいる企業にうってつけです。
人援隊の社外メンターサービスには主に2つのプランがあり、自社の育成方針に合わせてサポート内容をカスタマイズできます。
オプションには複数の新入社員に対して集合型の新入社員研修オプションがあり、社内メンター育成支援も利用可能です。
いつでも気軽に相談できる場として、電話やメール以外にランチ交流会やLINEといったコンタクト方法もオプションで選択可能なので社員の好みに合わせてもいいでしょう。
| 社外メンター制度 | 社外シスター制度 | |
| 初期費用 | 問い合わせ | |
| 月額費用 （税表記なし） |
300,000円 | 150,000円～ |
| プラン内容 |
|
|
画像出典元：「ケイソー」公式HP
「ケイソー」は100社以上の顧問実績を持つ株式会社Life Choice Moneyが運営する経営相談サービスです。
経営相談全般に対応していますが、特に税務関連の相談に強いのが特徴です。
LINEで何度でも相談できるのに月額8,800円という低価格！
些細な質問も気軽にできる雰囲気なので、起業家や個人事業主でも安心して利用できます。
記帳代行がメイン業務になりがちな税理士・会計士を高額な単価で雇うより、豊富な実績を活かし、具体的なスキームまで提案してくれる月額制の「ケイソー」は、コストパフォーマンスに優れた経営相談サービスと言えます。
| プラン | ケイソー （LINEで経営相談） |
オンライン相談 | 訪問・来店相談 |
| 月額費用 | 8,800円 / 月 | 33,000円 / 1回1h | 110,000円 / 1回1h |
※上記の価格は税込みです。
ケイソーの基本プランは月額8,800円（税込）です。
基本プランの加入者がオンライン相談と訪問・来店相談に申し込むことができます。
その他、運営元の株式会社Life Choice Moneyの顧問・コンサルティングサービスでは、初回無料相談（1時間）も実施しています。
どのような情報・アドバイスをもらえるのか、確認してみてはいかがでしょうか。
画像出典元：「顧問バンク」公式HP
「顧問バンク」は、課題解決ができる即戦力人材とスピーディーに出会える顧問マッチングサービスです。
紹介料などの中間マージンが発生せず、成果報酬、短期契約、長期契約なども相談できるため、今までの人材サービスとは異なる、新しい人材活用ができるサービスです。
また、8,000人を超える登録顧問の「人脈」と「知見」を「必要なとき」「必要な人数」、課題に合わせて相談できます。
【ベーシックプラン】
まず、お試しで利用したいという企業向けにデモも用意されています。
その他に、設立5年未満の企業を対象した限定プラン（独立スタートプラン）もありますので、対象となる企業は相談してみてはいかがでしょうか。
画像出典元：「ビザスクpartner」公式HP
「ビザスクpartner」は、60万人を超える専門家と企業を繋ぐプラットフォーム型サービスです。
企業は、必要な専門知識・経験を持つエキスパートを必要な期間のみ依頼することで、プロジェクト推進における知見・経験不足の課題を解決できます。
また、専任コンサルタントが企業の課題をヒアリングし、最適なエキスパートを提案します。
ビザスクpartnerの料金体系は、初期費用が20万円、月額費用が25万円～となっています。
月額費用は、支援内容や稼動工数、対応するエキスパートによって変動するので、事前打ち合わせの際に希望する支援内容を相談してみましょう。
【参考費用】
| 事例1 | 事例2 | 事例3 | |
| 期間 | 5ヵ月 | 3ヵ月 | 6ヵ月 |
| 費用 | 初期費用20万円 ＋月額費用30万円 |
初期費用20万円 ＋月額費用50万円 |
初期費用20万円 ＋月額費用80万円 |
| 工数 | 月2回のMTG ＋メール等での質疑応答 （月8時間程度） |
月4回のMTG ＋情報収集、質疑応答 （月20時間程度） |
月4回のMTG ＋資料作成 ＋情報収集、質疑応答 （月40時間程度） |
（税表示なし）
画像出典元：「プロサポ」公式HP
「プロサポ」は、大手コンサル出身の優秀な人材に自社の業務を任せられる顧問紹介・派遣サービスです。
議事録や資料の作成、インタビュー、プロジェクトマネジメント、企画の壁打ちなど、幅広い業務を気軽にオンラインで依頼できるのが魅力です。
注目すべきはフルタイムでは採用が難しい若手人材が揃っている点です。
バイタリティに溢れ、急な指示にも臨機応変に対応可能。多忙を極める管理職・役員クラスの意思決定をサポートしてくれます。
料金はチケット制の明朗会計。使用しなかったチケットは翌月に持ち越せるので、経済的に利用できます。
依頼するコンサルタントの人材基準や稼働時間などにより変わってきます。
事前に依頼する業務と稼働時間を決め、稼働時間分のチケットを購入するというシステムです。
利用しなかったチケットは次月以降に持ち越せるため、コストに無駄が出ません。
下の表は、料金イメージです。
| 標準ケース | しっかり活用ケース | |
| 費用 （税表示なし） |
40〜50万円/月額 | 100〜200万円 |
| 稼働時間 | 30〜40時間 | 80〜160時間 |
| サービス内容例 |
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画像出典元：「Rapo Talk-ラポトーク-」公式HP
ラポトークは、心理学をベースとした人材・組織開発の専門家と実践家がタッグを組んで開発されたコミュニケーションデザインサービスです。
管理職、経営者、企業と、ターゲットごとに多彩な研修、カウンセリング、コーチングサービスを展開しています。
ラポトークは、大手外資系メーカーや大手コンサルで人事プロジェクトを率いた実践家の経験をもとに、組織心理学を専門とする大学教授が体系化し、心理学のエビデンスに基づいて設計開発されており、ビジネス現場における実践に特化しています。
社内の信頼関係を強化することで、組織全体のパフォーマンス向上、企業価値を高めたい会社におすすめです。
Rapo Talk-ラポトーク-の料金体系は、公開されていません。
具体的な費用は、問い合わせが必要です。
「DX税理士法人」は中小・ベンチャー企業の税務業務サポートに特化。DX化で経営者の税務業務を軽減し、「売上をあげる」ための経営支援、資金調達まで対応してくれます。
起業後1～3年目で事業を成長させたい経営者、起業前で会社設立費用を抑えたい方に適しています。
地域密着型の税理士と築く信頼関係も時には有効ですが、業務効率化とコスパを重視し、無駄を省いていきたい場合は「DX税理士法人」がおすすめです。
月額料金1～5万円で利用できます。
その他、会社設立サポートサービスや、法定調書の作成などのオプションサービスがあります。
詳細は公式HPよりお問い合わせください。
「サーキュレーション」は企業の抱える様々な課題を、プロ⼈材の経験や知見により解決できるプロシェアリングサービスを提供しています。
15,000人以上の登録者のプロ人材との提案〜伴走を通じて企業の課題を解決していきます。課題も新規事業の企画から事業継承まで幅広く対応可能です。
2014年設立のサービスですが、その多様性により急速に拡大しています。
初期費用0円～、課題により支援期間、料金が異なりますので、詳細はお問い合わせください。
自社・顧問・「顧問名鑑」専門担当者の三位一体体制で自社課題や目標達成に取り組んでいけるツールです。顧問の持つ人脈やノウハウを最大限活かすべく、自社課題に沿った顧問の派遣依頼ができます。プロジェクトの推進には専門担当者が定期フォローしてくれます。
WEB登録・顧問検索・面談までは全て無料です。
顧問が決定し、契約を締結した後から料金が発生するシステムですが、顧問の経歴やノウハウによって料金は変動します。
また、活動日によっても料金が変わるため顧問が決定してから料金が明確化します。
業務委託という契約方法で実際に顧問が社内に入り、課題解決に取り組んでいくツールです。顧問は各業種・業務内容のスペシャリストが在籍しているため、実際の経験に基づいて現場感のある解決策の提案が実現します。
希望次第で実際の運用を含めるなどの業務範囲相談も可能です。
初回相談までは無料です。顧問派遣は月１回からの実働サポートで月額98,000円からです。
誰に来てもらうか、どのような仕事を依頼するかで月額料金が変わります。
社外の意見が必要な会社や、他社に就業するビジネスパーソンが必要な時に役立つツールです。1対1やグループなど課題にあわせたディスカッション方法を選べるため、より多くの的確な意見を求めることができます。
基本的には無料ですが、社会人インターンシップ開催支援プラン・イベント集客支援プランなど一部有料のプランもあります。
詳しいことは問い合わせが必要ですが、まずは無料のディスカッションから試せます。
画像出典元：「顧問ネット」公式HP
新しい分野へ挑戦したいが専門家がいないという中小企業にぴったりのサービスです。優秀な人材を見つけること自体が難しく、また見つかってもなかなか雇えないというのが現状です。その点、顧問ネットではぴったりの人材を期間限定で迎えられます。
画像出典元：「オフィスサポートパック」公式HP
「オフィスサポートパック」はこれらの悩みや課題を解決できる専門家を、ITとデータを用いてマッチングするサービスを提供しています。
社労士、税理士など、6種類の専門家に直接悩みを相談できるので、適切に解決へと導いてもらうことができ、周りに相談できる相手や、専門的な知識を持った仲間がいなかったとしても、分野ごとに精通している専門家を選んで直接相談できるので安心です。
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企業の抱える課題は複数あり、これに対してそのたびに専門家を育成していくのは大変です。顧問紹介サービスを利用すれば、起こった課題に対処できる人材を迅速に探すことができます。
顧問紹介システムでは幅広い人材を登録しているため、社内にいる人材で対応できないことも、新たに採用にかける時間を使わず適切な人材を見つけることができます。
また登録している人材の多くは、他企業での経験者であるための企業の情報や技術動向を知ることもできます。
顧問を雇ってしまえば固定費で給与が発生し、しばらくして効果が出ないとわかってもある一定期間はやめさせることが容易ではありません。
顧問紹介サービスを利用すれば費用はサービス会社の規定により決められるのですが、進め方や内容は第三者であるサービス運用会社と相談して決めていくことができます。
そのため、目標を段階に分けてその都度成果を確認し、費用対効果を評価しながら進めることができます。 これにより最も経済的に課題の解決が可能です。
顧問管理システムでは一時的に登録した人材の協力を得ることになるため、課題が解決してある程度時間が経った後、必ずしも同じ人材が確保できるか否かは不明のため、長期的な課題に対応するには、ある程度費用がかかっても顧問として継続雇用しておく必要があります。
また、顧問紹介システムで協力をしてもらった人が、他の会社に勤めることもあるので企業の秘密事項に関する技術やノウハウに関する仕事は慎重に対応する必要があるでしょう。
この記事ではおすすめの顧問紹介・派遣サービス12選を比較紹介しました。
ここで述べたように、企業の課題を解決するには顧問サービスシステムは効果的な手段の1つであり、企業が生き残るための重要な要素となります。
事業課題を効率よく解決し、社内の活性化を図り事業拡大を目指す方は、ぜひ顧問紹介・派遣サービスの利用をご検討ください！
画像出典元：O-dan
