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目標管理シートが何のためにあるのかご存知ですか? この記事では、目標管理シートの目的やメリット、具体的な職種別の目標管理シートの書き方を紹介します。 目標管理シートを効果的に活用したいしたい方はぜひチェックしてください。
営業組織の体制を強化することは、企業の売上アップや顧客満足度の向上につながる重要な取り組みです。しかしながら、営業組織の体制強化や構築は簡単にできるものではないため、作り方のコツやポイントを参考にしながら、進めていくことをおすすめします。
役職者の呼び方は、社内外でコミュニケーションをする際の重要なポイントです。役職と敬称の使い方はシーンによって異なることをご存じでしょうか。役職には「様」を付ける必要があるのか、そもそも役職とはどんなときに使用するのかを例文とともに紹介します。
テレアポは1日100件近い架電の実施に加えてノルマもあるため、きついと感じる人も多いです。しんどさを抱えたままでは精神に悪影響を及ぼすため、なるべく対策しましょう。今回の記事では、テレアポがきつい原因や向いている性格、しんどい場合の対処法などを解説します。
現在社会的に働き方改革が注目されています。その中で福利厚生を充実させたい企業も多いはず。そんな企業におすすめの便利なサービスもたくさんあります。福利厚生で従業員が喜ぶおすすめサービス14選を紹介!
本記事では、経営者が抱えがちな3つのストレスについて解説しています。さらに、ストレスの解消方法や、ストレスを溜めにくくする方法も紹介。いま抱えているストレスを少しでも軽くしたいと考えている方は、ぜひ参考にしてみてください。
スマホで手軽に副業をしたいがどんな副業がいいかわからない、リスクは避けて確実に稼ぎたい、という人は多いのではないでしょうか。この記事では安全なスマホ副業の紹介から危険な副業の判別法まで網羅しています。スマホ副業に興味のある人に役立つ内容となっていますので、ぜひ参考にして下さい。
リーガルテックとは、法律に関わる業務にIT技術を活用し、法律業務を効率化させるためのサービスです。働き方改革の推進やテレワークの普及など、脱ハンコやペーパーレス化に向けてリーガルテックの需要が高まり、市場規模も大きくなりつつあります。
出向とは、現在働いている会社を離れ、別の会社で働くことを指します。出向の種類は「在籍型出向」と「転籍型出向」の2種類です。出向には選ばれる人には特徴があり、子会社から親会社に異動する「逆出向」では、将来期待されている人材が選ばれる傾向にあります。
企業にとって、優秀な社員の退職はできるだけ避けたいもの。会社を辞めたいと考えている人にはどんな特徴があり、なぜ辞めたいと考えるのでしょうか。この記事では、会社を本当に辞める人の特徴や前兆、そして退職を防ぐ方法を解説します。
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