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「MIRAIC(ミライク)」は、人事評価のスムーズな運用をサポートするシステムです。この記事では、MIRAICの評判や口コミ・特徴・料金や価格を紹介していきます!
「いっと」は在職者・退職予定者の本音から、企業課題の本質を導き出すホンネインタビューシステム。課題の発見から対策の立案・実行までを一貫してサポートしてくれます。この記事では、「いっと」の評判や口コミ・特徴・料金・価格を紹介していきます!
One人事[タレントマネジメント]は人材情報を見える化し、人材の配置や管理、人事評価などのさまざまな人材戦略に役立つクラウド人事システムです。One人事[タレントマネジメント]の評判や口コミ・特徴・料金・価格を紹介していきます!
JobSuite TALENTSは、戦略人事と経営効率化を支援する組織活性化プラットフォームです。社員情報の集約・解析・抽出により最適な人員配置を実現させ、組織の活性化につなげます。この記事では、JobSuite TALENTSの評判や口コミ・特徴・料金・価格を紹介していきます!
1on1を浸透させるためにツール導入を検討している会社におすすめです。この記事ではWAKUAS(旧1on1navi)の評判や口コミ・特徴・料金や価格などをご紹介していきます!
TeamUpは、上司と部下のコミュニケーション機会をより良いものにし、フィードバックなど成長機会を促す機能が充実している1on1ツールです。この記事ではTeamUp(チームアップ)の評判や口コミ・特徴・料金や価格などをご紹介していきます!
あしたのクラウド(旧コンピテンシークラウド)は中小企業やベンチャー企業から圧倒的な支持を得る人事評価システムです。この記事ではあしたのクラウドの評判や口コミ・特徴・料金や価格を紹介していきます!
ミツカリエンゲージメントは、2023年3月にリリースされた「ミツカリ」の機能で、従業員満足度やエンゲージメントに関する項目を調査できます。この記事では、ミツカリエンゲージメントの評判や口コミ・特徴・料金・価格を紹介していきます!
Co:TEAMはトライアルあり!タスク・進捗管理など目標管理を簡単・自動化するだけでなく、1on1を充実させるマネジメントツール(目標管理ツール・1on1ツール)です。この記事では、Co:TEAM(コチーム)の評判や口コミ・特徴・料金を紹介していきます!
「emochan」は、マネジャーによって属人的になりがちな面談内容や進行をサポートしてくれる1on1ツールです。この記事では、emochanの評判や口コミ・特徴・料金・使い方を紹介していきます!
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