採用管理システムランキング

タレントパレットは、豊富なデータ分析機能が強みのタレントマネジメントシステムです。

従業員の人事情報を一元管理できるだけでなく、育成や配置転換、離職防止などに役立つ分析機能が豊富に搭載されています。

高度な分析ができるため、人事戦略に注力する中規模～大企業に特に人気があるシステムです。

HRMOS採用はビズリーチ社が運営する採用管理システムです。

自社製品であるビズリーチと連携し、新卒採用・第二新卒・中途採用などフェーズの違う採用活動も並行して対応可能なので、大規模な採用を行っている会社におすすめです。

主に中途採用に力を入れているサービスで、中小企業から大手企業まで幅広い規模で利用できます。

Airワーク×Indeed PLUSは、求人掲載から選考管理、成果分析まで行える採用ツールです。

bサーチは、このツールのポテンシャルを最大限に引き出す採用ソリューションパートナーを行なっています。

採用活動の効率化に加えて、プロがWebマーケなどのノウハウを活かし、より効果的な求人原稿を作成してくれます。

さらに、効果測定と分析により継続的な改善も可能です。

i-webは新卒向けでは17年連続で導入シェアNo.1、また2,100社以上の導入実績を誇る採用管理システムです。

業界で初めて「リクナビ」「キャリタス就活」といった大手就職情報サイトや、適正検査「SPI3」「TG-WEB」とも完全連動しているため、採用業務の大幅な効率化が見込めます。

またCMSを搭載しており自社で採用サイトやコンテンツの作成・公開をしてインターンシップや説明会、面接、内定者フォローなどの情報を発信することができます。

オンライン面接やセミナー配信、エントリーシートのAI自動採点などさまざまな機能が備わっており、採用活動をi-webひとつで完結することができます。

「AI面接+」は、採用担当者の時間やコスト、求める人材の確保といった課題を全て解決する次世代型AI面接システムです。

候補者の能力を多角的に分析・スコア化することで、面接官の主観に左右されない公平な評価を可能にします。

導入企業では採用コストを40%削減し、選考対象者数は33%増加、面接官の属人性を90%改善という効果を上げており、初期導入の容易さやリーズナブルな価格も強みです。

「HRハッカー」は、インビジョン株式会社が提供する採用管理ツールです。

ノーコードで誰でも簡単に採用サイトの制作ができ、9つの求人検索サイトと自動で連携するため、スピーディーに求人情報の拡散が可能です。

また、応募者管理やレポート機能など採用活動に必要な機能が充実しており、効率的な採用活動が実現します。

さらに、よりオリジナリティーを求めたい場合やリソース不足により対応が難しい場合も採用サイト作成や求人原稿作成の代行サービスもあるため、自社に適した方法でサービスを活用することが可能です。

オリジナルの採用サイト制作には、約2～4週間必要なので、納品期限を設けたい場合は事前に確認しておきましょう。

HITO-Manager(ヒトマネ)はアルバイトの採用を効率的に行う採用管理・支援システムです。

オリジナルHPや多くの求人媒体との連携で応募者を増やすとともに、効率的な管理で内定までをスムーズに行います。

セキュリティ・アカウント制限機能も整っており、大手企業や外資企業、元国営企業など危機管理や仕様に厳しい企業も多く利用しているサービスです。

「PERSONA」は、国内の求人媒体の99％以上と連携し、採用業務の効率化と精度向上を実現する採用管理システムです。

独自のPDF読み取りモデルにより候補者データを自動取得し、単集計やクロス集計で速やかに分析します。

詳しい料金プラン情報は開示されていませんが、日程調整機能や面接コミュニケーション方法の提案などきめ細やかに支援しているのは注目すべきポイントと言えるでしょう。

採用一括かんりくんは、採用担当者が選ぶ使いやすいATS No.1に選ばれたこともある採用管理システムで、他社にはない適性検査のCUBICとの連携している点などが特徴です。

実際に利用したユーザーからも、CUBIC連携により、これまで適性検査にかかっていた時間が短縮され、採用業務がスリムになったとの声が上がっています。

一方でZOOMを利用したオンライン面接は、応募者の数だけ専用ルームを作らなければならない点が使いづらいと感じるユーザーが多いようです。

数項目の簡単な入力で充実した原稿を自動作成

ANDASUは、採用担当者や人材ビジネス業界で必要な求人原稿や自己PR文章などを、AIによって自動作成する初期費用0円の採用ツールです。

短い文章を数項目入力するだけで、充実した原稿が完成します。

既存の原稿を元に、手軽に一括リライトもできるので、忙しい担当者や文章を考えるのが苦手な人におすすめです。

なお、付与されるチケットは繰り越して使うことができないので、必要な分を予めしっかり把握しておくといいでしょう。